Eiropas Sociālais fonds: cīņa pret nabadzību un bezdarbu

Uzlabotā Eiropas Sociālā fonda + programma koncentrējas uz bērnu nabadzības un jauniešu bezdarba apkarošanu Eiropā, Sabiedrība.

8. jūnijā Eiropas Parlaments pieņēma jaunus noteikumus uz mazināt bezdarbu un nabadzību ES pēc pandēmijas krīzes. Atjaunotajā un vienkāršotajā Eiropas Sociālajā fondā, kas pazīstams kā Eiropas Sociālais fonds +, galvenā uzmanība tiks pievērsta bērniem un jauniešiem.

Tā kā budžets 88. – 2021. Gadam ir 2027 miljardi eiro, fonds palīdzēs ES valstīm nodrošināt bērniem bezmaksas izglītību, pienācīgu pārtiku un mājokļus. Tas arī atbalstīs ieguldījumus mācekļos un profesionālajā apmācībā bezdarbnieki jaunieši.

Daudzi cilvēki ir noraizējušies sociālie un nodarbinātības jautājumi. Fonds veicinās sociālo iekļaušanu tiem, kuri cieš no darba zaudēšanas un ienākumu samazināšanas, kā arī nodrošinās pārtiku un pamata palīdzību vistrūcīgākajiem. Kas ir Eiropas Sociālais fonds?  

• Tas ir ES vecākais finanšu instruments, lai ieguldītu cilvēkos, uzlabotu darba ņēmēju darba iespējas un paaugstinātu viņu dzīves līmeni.  
• Finansējums tiek sadalīts ES valstīm un reģioniem, lai finansētu darbības programmas un ar nodarbinātību saistītus projektus, sākot no darba radīšanas līdz izglītības trūkumu, nabadzības un sociālās iekļaušanas novēršanai.
• Labuma guvēji parasti ir cilvēki, taču finansējumu var izmantot arī, lai palīdzētu uzņēmumiem un organizācijām. 

Lielāka elastība, vienkāršība un efektivitāte

Atjauninātajā Eiropas Sociālajā fondā plus tiek apvienoti vairāki esošie fondi un programmas, apvienojot to resursus:

• Jūsu darbs IR Klientu apkalpošana Eiropas Sociālais fonds un Jauniešu nodarbinātības iniciatīva
• Jūsu darbs IR Klientu apkalpošana Fonds Eiropas palīdzību vistrūcīgākajām
• Jūsu darbs IR Klientu apkalpošana ES Nodarbinātības un sociālās inovācijas programma

Tas ļauj nodrošināt integrētāku un mērķtiecīgāku atbalstu. Piemēram, nabadzības skartajiem cilvēkiem būs labāks materiālās palīdzības un visaptveroša sociālā atbalsta kopums.

Šo elastīgāko un vienkāršāko noteikumu dēļ cilvēkiem un organizācijām vajadzētu būt vieglākam izmantot fonda priekšrocības.

reklāma

Prioritātes

Eiropas Sociālais fonds + ieguldīs trīs galvenajās jomās:

• Izglītība, apmācība un mūžizglītība
• Darba tirgu efektivitāte un vienlīdzīga pieeja kvalitatīvai nodarbinātībai
• Sociālā iekļaušana un nabadzības apkarošana

Fonds atbalsta arī iniciatīvas, kas cilvēkiem dod iespēju atrast labāku darbu vai darbu citā ES reģionā vai valstī. Tas ietver jaunu prasmju attīstīšanu jauna veida darbiem, kas nepieciešami zaļā un digitālā pāreja.

Lasiet vairāk par sociālo politiku 

• Jauniešu nodarbinātība: ES pasākumi, lai tā darbotos 
• Atgriešanās darbā pēc ilgstošas ​​slimības vai traumas (video) 
• Eiropas Solidaritātes korpuss: iespējas jauniešiem 
• Erasmus + nākotne 
• Preses relīze: panākta vienošanās par Eiropas Sociālo fondu + par 2021. – 2027. Gadu (29. gada 2021. janvāris) 

Eiropas Sociālais fonds +  

• Procedūra fails 
• Instruktāža 
• Faktu lapa
• Sociālā Eiropa: ko Parlaments dara sociālās politikas jomā
• Covid-19: kā ES apkaro jauniešu bezdarbu
• Eiropas Solidaritātes korpuss: iespējas jauniešiem
• Jauniešu nodarbinātība: ES pasākumi, lai tā darbotos
• Bezdarba samazināšana: skaidrota ES politika
• Eiropas Sociālais fonds: cīņa pret nabadzību un bezdarbu 
• Kā ES uzlabo darba ņēmēju tiesības un darba apstākļus
• Sabiedrības veselības uzlabošana: paskaidroti ES pasākumi
• Galīgais balsojums par Eiropas Solidaritātes korpusu
• Sociālās drošības koordinācija: jauni noteikumi lielāka elastībai un skaidrībai
• Norīkotie darbinieki: fakti par reformu (infografika)
• Darba ņēmēju norīkošana: galīgais balsojums par vienādu atalgojumu un darba apstākļiem
• Gig ekonomika: ES tiesību akti, lai uzlabotu darba ņēmēju tiesības (infografika)
• Labāki darba apstākļi visiem: elastīguma un drošības līdzsvarošana
• Eiropas Globalizācijas pielāgošanas fonds: palīdzība atlaistajiem darbiniekiem
• Parlamenta cīņa par dzimumu līdztiesību ES
• Globalizācijas ietekme uz nodarbinātību un ES
• Covid-19 ekonomiskā ietekme: 100 miljardi eiro cilvēku noturēšanai
• Labāki kravas automašīnu vadītāju darba apstākļi visā ES
• Vecāku darba un privātās dzīves līdzsvars: jauni atvaļinājuma noteikumi ģimenes aprūpei
• Parlaments aicina veikt pasākumus seksuālās uzmākšanās apkarošanai Eiropā
• Sieviešu dzimumorgānu kropļošana: kur, kāpēc un kādas sekas
• Izpratne par vīriešu un sieviešu darba samaksas atšķirībām: definīcija un cēloņi
• Atgriešanās darbā pēc ilgstošas ​​slimības vai traumas (video)
• Dzeramais ūdens ES: labāka kvalitāte un pieejamība
• Pieejamība: produktu un pakalpojumu izmantošanas atvieglošana ES
• Katastrofu pārvaldība: ES reaģēšanas ārkārtas situācijās uzlabošana
• Draudi veselībai: ES gatavības un krīzes pārvarēšanas uzlabošana
• Jauna vērienīga ES stratēģija invaliditātes jomā 2021. – 2030

Dalieties ar šo rakstu: