#EAPM - steidzami jārīkojas, lai apmācītu jaunos speciālistus, jo veselības aprūpes sistēmas čīkst

Veselības aprūpes nozare ES ir milzīga, nodrošinot darbu daudziem pilsoņiem un spēlējot nozīmīgu lomu Eiropas ekonomikā. Ar sabiedrības novecošanos un līdz ar to pieaugošo pieprasījumu, kas drīz nemainīsies, raksta Eiropas alianse Personalizēta Medicine (EAPM) izpilddirektors Denis Horgan. 

Bet noveco ne tikai vispārējā populācija; tāpat kā veselības aprūpes profesionāļi (HCP), un nav pietiekami daudz jaunu asiņu, un tiem jauniešiem, kuri izvēlējās veselības aprūpi kā karjeru, bieži nākas saskarties ar neilgtspējīgām darba slodzēm, zemu atalgojumu un, izšķiroši, nepietiekamas apmācības trūkumu. brīža zināšanas par izrāvienu tehnoloģijām, arī pārsteidzošajiem lēcieniem ģenētikā un personalizētajā medicīnā.

Sākot ar šodienu (otrdien, 19. jūnijā) Alianses trešā ikgadējā vasaras skola jaunajiem veselības aprūpes speciālistiem notiek Varšavā, Polijā, līdz 22. jūnijam, un tā tiek organizēta kopā ar Polijas Personalizētās medicīnas aliansi, kā arī sadarbībā. ar Marijas Sklodovskas-Kirī memoriālo vēža centru un Onkoloģijas institūtu Polijas galvaspilsētā.

Skatīt saiti uz darba kārtību.

Ar nosaukumu “New Horizons in Personalized Medicine” tas ietilpst EAPM TEACH karodziņā (apmācība un izglītība progresīviem klīnicistiem un veselības aprūpes speciālistiem), kas pirmo reizi tika uzsākts Kaskē, Portugālē, 2016. gadā, bet pēc tam sekoja Bukarestē, Rumānijā, pagājušajā gadā. Tā ir nepārtraukta iniciatīva, kuras mērķis ir izglītot jaunos ārstus personalizētās medicīnas jaunākajos sasniegumos.

Polijas Veselības ministrijas valsts sekretāra vietnieks / viceministrs Marcins Čehs sacīja: “Mainīgajā veselības aprūpes pasaulē ES, kas, protams, ietver aizraujošos jaunos sasniegumus personalizētajā medicīnā, veselības aprūpes profesionāļu pastāvīgo izglītību līdz šim nav pietiekami uzsvērts. Tas ir jāmaina. ”

Kā izteicās Polijas alianses prezidente Beata Jagielska: “Personalizētās medicīnas jēdziens pēdējā laikā pieaug visā pasaulē. Arī pārliecība, ka personalizētās terapijas saņēmēju skaitam vajadzētu palielināties, pieaug saskaņā ar principu par vienlīdzīgu piekļuvi kvalitatīvai veselības aprūpei visiem iedzīvotājiem. ” Viņa piebilda: “Vasaras skola ir paredzēta ārstiem vecumā no 28 līdz 40 gadiem. Tās vissvarīgākais mērķis ir informēt jaunos speciālistus ar jaunākajām ziņām un atklājumiem, kas nākotnē palīdzēs viņiem labāk izprast pacientus un tādējādi izvēlēties optimālu terapiju. ”

reklāma

Četru dienu laikā veselības aprūpes speciālisti apmeklēs lekcijas un darbnīcas, kas veltītas radioloģijai, onkoloģijai, ķirurģiskajai onkoloģijai, hematoloģijai, molekulārajai bioloģijai, kā arī personalizētai medicīnai kombinācijā ar imūnterapiju, kolorektālā vēža terapiju un molekulāro diagnostiku. Pēdējie divi izdevumi nodrošināja ļoti interaktīvu forumu, lai dalītos idejās par jauninājumiem un praktizētu komunikācijas prasmes.

Marijas Sklodovskas-Kirī vārdā nosauktais vēža centrs un institūta ģenerāldirektors Jans Valevskis sacīja: “Veselības aizsardzības iestāžu atsauksmes ir vitāli svarīgas, tas nebūt nav vienvirziena ceļš. Eiropai jāzina, kādas ir viņu vajadzības un kā tās apmierināt. ”

Horvātijas valsts sekretārs Dr. Željko Plazoničs sacīja: “Būtībā veselības aprūpes pakalpojumi visā ES ir čīkstoši, jo ne tikai vairāk pacientu ar hroniskākām slimībām, bet arī stingra fiskālā kontrole.

"Šīs fantastiskās jaunās zinātnes patiesais potenciāls, kas balstīts uz ģenētisko profilēšanu un atsevišķu DNS, nekad netiks pilnībā realizēts, ja vien priekšējās līnijas klīnicistiem nav zināšanu un sapratnes to izmantot," viņš piebilda.

"Dalībvalstu veselības aprūpes sistēmām ir jāatrod novatoriski risinājumi, jāapgūst, kā" gudri "izmantot resursus, vairāk jāsadarbojas un jānodrošina, lai jebkuram jaunam darbaspēkam būtu pareizās prasmes šajos mainīgajos laikos," sacīja EAPM. Izpilddirektors Deniss Horgans.

Horgans piebilda, ka attiecībā uz HCP izglītību EAPM jau ir aicinājis rīkoties ES līmenī, sakot, ka Eiropas Savienībai būtu jāatbalsta Eiropas mēroga izglītības un apmācības programmas izstrāde personalizētās medicīnas laikmetā.

Veselības aprūpes darbs ir viena no lielākajām nozarēm ES, aptuveni 17 miljoni darba vietu veido 8% no visām darbavietām. Darbavietu skaits nozarē palielinājās par 21% no 2000. līdz 2010. gadam, radot 4 miljonus jaunu, daudz no tām obligāti jaunākiem iedzīvotājiem.

Ir zināms, ka pieprasījums pēc veselības aprūpes dramatiski pieaugs visā Eiropā, un tiek prognozēts, ka nākamo 65 gadu vecumu sasniegušo iedzīvotāju skaits vecumā no 40 gadiem gandrīz divkāršosies no 87 miljoniem 2010. gadā līdz vairāk nekā 150 miljoniem līdz 2060. gadam. uzskata, ka ES pēc tam būtu jāveicina personalizētas medicīnas veselības un apmācības stratēģijas izstrāde.

EAPM un visi ar organizāciju saistītie cilvēki smagi strādā, lai veicinātu dialogu, iedrošinātu nepieciešamo platformu un, kā norādīts, aicina ātri rīkoties ES. Tikmēr alianse un ieinteresētās puses, tāpat kā visi dalībnieki un mācībspēki, spēlē savu daļu ar ikgadējo vasaras skolu.

Mēs visi zinām, ka "veselība nozīmē bagātību", un, kā atzīmēja Eiropas Komisija, moderna un novatoriska veselības aprūpes nozare ir ekonomikas izaugsmes virzītājspēks. Veselības aprūpes nozare ir svarīga arī pētniecības un izstrādes virzībā.

Tāpēc nav pārsteidzoši, ka ES ir novērojusi pieaugošu interesi par integrētas veselības aprūpes darbaspēka plānošanu un prognozēšanu, ņemot vērā veselības aprūpes darbinieku vecumu, dzimumu, skaitu, specializācijas un sadalījumu, prasmju un kompetenču kombināciju, kā arī darba praksi.

Tas tiek darīts, lai izstrādātu politiku un labākos veidus, kā ieguldīt jauno HCP izglītībā, jo īpaši tāpēc, ka ES saskaras ar citu valstu konkurenci, jo daudzi HCP migrē uz valstīm, kas nav ES dalībvalstis. Tam varētu būt nopietna ietekme, un daudzas dalībvalstis jau ir pieņēmušas darbā vervēšanu no ārpuses.

Runājot par nepārtrauktas izglītības nepieciešamību, EAPM sāk iesaistīties jauno veselības aprūpes speciālistu apmācībā, lai mainītu veselības aprūpes sniegšanas veidu nākotnē.

Šo HCP aktualizēšana ir izšķiroša, lai ES veselības aprūpes sistēmās ieviestu tik ļoti nepieciešamos jauninājumus. Bet šīs vasaras skolas ir tikai aisberga virsotne. Ir pienācis laiks padarīt HCP izglītību par prioritāti šajos izaicinošajos laikos.

Dalieties ar šo rakstu: