Ieguldījumi #HumanCapital ir svarīgi, lai #SustainableDevelopment, bet arī lai nodrošinātu stabilitāti un drošību Eiropas un Vidusjūras reģionā

Eiropas un Vidusjūras reģiona valstu pilsoniskās sabiedrības pārstāvniecības struktūru locekļi tikās Turīnā, lai pārrunātu izglītības un apmācības situāciju šajā reģionā. Lai gan katras valsts izaicinājumi ir atšķirīgi, jo piekļuve izglītībai un apmācībai reģionā ir ļoti nesabalansēta, vispārēja vienprātība bija tāda, ka ieguldījumi cilvēkkapitālā ir būtiska valstu ilgtspējīgai attīstībai, bet arī reģionālās stabilitātes nodrošināšanai. un drošība.

Jaunākie dati rāda, ka Euromed reģionā kopumā ir slikti darba tirgus rādītāji, ar ierobežotu darbavietu radīšanu, zemu aktivitātes līmeni (īpaši sieviešu vidū, vidēji mazāk nekā 25%), ārkārtīgi nelabvēlīgu jauniešu un sieviešu līdzdalību darba tirgū un tādu personu skaita pieaugums, kuras nav izglītībā, nodarbinātībā vai apmācībā (NEETS) un kurām ir atstumtības risks. Tāpēc izglītības un apmācības nozare ir aicināta uzņemties centrālo lomu, nodrošinot cilvēkiem pareizās prasmes.

Kā paziņoja Eiropas Ekonomikas un sociālo lietu komitejas (EESK) priekšsēdētāja Luka Jahjē: "Tieši šajos brīžos mūsu kā pilsoniskās sabiedrības organizāciju līdzdalībai ir galvenā loma dialoga veicināšanā, tiltu veidošanā un pilsoņu nākotnes uzlabošanā mūsu sabiedrībā." Līdzīgi Eiropas Izglītības fonda (ETF) direktore Sezare Onestīni sacīja: "Galvenie panākumu nosacījumi cilvēkkapitāla attīstībā ir valdības iestāžu un sociālo partneru organizāciju, tostarp pilsoniskās sabiedrības, sociālās sadarbības kvalitāte, nepārtrauktība un regularitāte. ".

Jahjē arī uzsvēra, ka izglītība un apmācība ir ļoti svarīga tēma ne tikai Vidusjūras reģionā, bet arī pilsoniskās sabiedrības pārstāvniecības struktūrām, "kurām ir galvenā loma, izstrādājot politiku šajās jomās". Euromed samita galvenais mērķis bija pievienot ieguldījumu ziņojuma projektam, "patiesi sadarbības darbs, kas spēj sagatavot ieteikumus ar patiesu reģionālo pievienoto vērtību politikas veidotājiem Eiropā un visās citās Vidusjūras reģiona valstīs", Džezjera vārdiem sakot.

Kvalitatīvas EVT sistēmas

Samita laikā dalībnieki apsprieda izglītības izaicinājumus reģionā un sniedza ieguldījumu kolektīvās pārdomās, kas radīs padziļinātu ziņojumu, kas tiks nosūtīts pārstāvēto valstu valdībām. Debašu laikā tika izvirzīti priekšlikumi izglītības un arodmācību (EVT) un mūžizglītības veicināšanai visās Eiro-Vidusjūras reģiona valstīs kā daļu no projekta, kura mērķis ir stiprināt spēcīgas demokrātijas, stabilas ekonomikas un sabiedrības ar mazāk nevienlīdzību. Tika arī panākta vienošanās, ka ES būtu jāsniedz ieguldījums kvalitatīvas EVT sistēmas izveidošanas nodrošināšanā Euromed valstīs, un ar šo mērķi tika iesniegti vairāki priekšlikumi kopīgai rīcībai, lai palielinātu tīklu veidošanu, e-apmācību un sadarbību starp izglītības pakalpojumu sniedzējiem; veicinot projektus dzimumu līdztiesības iekļaušanai EVT pasākumos; atbalstot nacionālo kvalifikāciju ietvarstruktūru izstrādi. EESK arī mudina Komisiju, sadarbībā ar Starptautisko Darba organizāciju (SDO), ierosināt "valsts programmas stratēģiju" un koordinēt tās darbu ar citām starptautiskām organizācijām, piemēram, Apvienoto Nāciju Organizāciju, SVF vai Pasaules Banku.

konteksts

reklāma

Eiropas un Vidusjūras reģiona valstu ekonomikas un sociālo lietu padomju un līdzīgu iestāžu samita mērķis ir veicināt labāku izpratni par galvenajiem jautājumiem, kas ietekmē organizēto pilsonisko sabiedrību Euromed reģionā, un apspriest kopīgās problēmas, ar kurām tās saskaras. Šogad pasākumu kopīgi organizēja Eiropas Ekonomikas un sociālo lietu komiteja (EESK) un Eiropas Apmācības fonds (ETF), un apmaiņas centrā bija izglītība un apmācība.

Dalieties ar šo rakstu: