Savienoties ar mums

EU

#Globalizācijas ietekme uz nodarbinātību un ES

AKCIJA:

Izdots

on

Mēs izmantojam jūsu pierakstīšanos, lai sniegtu saturu jūsu piekrišanas veidā un uzlabotu mūsu izpratni par jums. Abonementu varat anulēt jebkurā laikā.

Globalizācija Soo Ann Woon fotogrāfija vietnē Unsplash

Uzziniet, cik daudz ES vēlas gūt labumu no globalizācijas, vienlaikus novēršot tās negatīvo ietekmi uz nodarbinātību.

Globalizācija rada darba iespējas, bet var izraisīt arī darba zaudēšanu. Globalizācijas pārvaldība tā maksimāla izmantošana ir ES prioritāte, kā cenšas radīt sociālāka Eiropa tas palīdz atlaistajiem darbiniekiem atrast jaunu darbu.

Darba iespējas Eiropā

Darbavietu skaits, ko tieši vai netieši atbalsta ES eksports ārpus savienības, nepārtraukti pieaug. Tas palielinājās no 21.7 miljoniem darbavietu 2000. gadā līdz 36. gadā 2017 miljoni darbavietu. Katrs miljards eksporta no ES vidēji nodrošina apmēram 13,000 XNUMX darbavietu ES.

Darba iespējas neaprobežojas tikai ar eksportējošiem uzņēmumiem. Tie attiecas arī uz uzņēmumiem, kas tiem piegādā preces un pakalpojumus.

Piemēram, Vācijā atbalsts eksportam uz valstīm, kas nav ES dalībvalstis 6.8 miljoni darbavietu. Pateicoties ES vienotajam tirgum, papildu 1.1 miljons Vācijas darbavietu ir atkarīgas no eksporta no citām ES valstīm uz valstīm, kas nav ES dalībvalstis. Kopumā 18% darba vietu Vācijā ir atkarīgas no ES eksporta.

Augsti kvalificētu darbinieku īpatsvars ar eksportu saistītās darbavietās pieaug un eAr xport saistītas darba vietas ir vidēji par 12% labāk apmaksātas nekā citi darbi.

reklāma

Globalizācijas negatīvā ietekme uz nodarbinātību

Globalizācijas rezultātā palielinās konkurence starp uzņēmumiem, kā rezultātā var tikt slēgti uzņēmumi, pārvietoti no citiem uzņēmumiem un zaudētas darba vietas.

Visneaizsargātākās ES nozares raksturo a mazkvalificētu darbu pārsvars: tekstilizstrādājumi, apģērbi, apavi un āda, metāli un metāla izstrādājumi, kā arī apstrādes rūpniecība.

Apstrādes rūpniecība ir nozare, kas ir visvairāk pakļauta ārpakalpojumu izmantošanai zemo algu valstu konkurences dēļ.

Lai gan ārpakalpojumu izmantošana ir galvenais debašu par globalizāciju elements, dati rāda, ka darbavietu zaudēšana ārpakalpojumu dēļ ES nepārtraukti samazinās.

Pārsūtīšanas tendences mainās, un tagad tas notiek vairāk Austrumeiropas valstīs nekā rietumu dalībvalstīs. Galamērķa valstis atrodas Ziemeļāfrikā un Āzijā.

Kaut arī starptautiskās tirdzniecības liberalizācijas kopējie rezultāti ir pozitīvi, dažas nozares ir smagi skārušas un pielāgošanās perioda ilgums nepieciešamība darbiniekiem pārvietoties citās nozarēs, var mazināt sākotnējos ieguvumus.

Eiropas Globalizācijas pielāgošanas fonds 

Lai mazinātu globalizācijas negatīvo ietekmi un samazināt bezdarbu, ES izveidoja Eiropas Globalizācijas pielāgošanas fonds Tās mērķis ir sniegt atbalstu atlaistajiem darbiniekiem, kuri zaudēja darbu globalizācijas dēļ.

Šis ārkārtas solidaritātes fonds līdzfinansē līdz 60% no darba politikas, lai nodarbinātu darbiniekus vai izveidotu uzņēmumus. Finansētie projekti ietver izglītību un apmācību, karjeras konsultācijas, kā arī palīdzību darba meklēšanā, mentoringu un uzņēmējdarbības izveidi.

2009. gadā fonds tika paplašināts, lai segtu darbavietu zaudējumus, kas radušies ekonomikas un finanšu krīzes izraisīto lielo strukturālo izmaiņu dēļ.

Fondu var izmantot:

1) ja viens uzņēmums un tā piegādātāji ir atlaisti vairāk nekā 500 darbinieku, vai

2) kad liels skaits strādājošo zaudē darbu noteiktā nozarē vienā vai vairākos kaimiņu reģionos

Kopš 2007. gada fonds ir iztērējis 630 miljonus eiro 150,000 XNUMX atlaisto darbinieku un 3,369 jaunieši. Piemēram, iztērētais fonds 3.35 miljoni eiro, lai palīdzētu bijušajiem zvanu centra darbiniekiem Itālijā6.4 miljoni eiro atlaistajiem lielveikalu darbiniekiem Grieķijā un 2.6 miljoni eiro 821 bijušajam Nokia darbiniekam Somijā.

Eiropas Parlaments aicināja reforma fonda uzlabošanai janvārī 2019.

Dalieties ar šo rakstu:

EU Reporter publicē rakstus no dažādiem ārējiem avotiem, kas pauž dažādus viedokļus. Šajos pantos paustās nostājas ne vienmēr atbilst EU Reporter nostājai.

trending