Savienoties ar mums

EU

e-prasmes: Komisija uzsāk jaunu kampaņu - Grieķijas koalīciju digitālajām darbavietām un prasmēm

AKCIJA:

Izdots

on

Mēs izmantojam jūsu pierakstīšanos, lai sniegtu saturu jūsu piekrišanas veidā un uzlabotu mūsu izpratni par jums. Abonementu varat anulēt jebkurā laikā.

darba_vasaras_pārdošanaPieprasījums pēc darbavietām, kurām nepieciešamas digitālās prasmes, strauji pieaug - un tas, iespējams, radīs prasmju trūkumu, kas līdz 2020. gadam Eiropā var atstāt brīvu līdz vienam miljonam amata vietu. Komisija ir noteikusi IKT kā viena no trim nodarbinātības izaugsmes jomām un lai palielinātu informētību par e-prasmēm, Komisija šodien (6. maijā) Atēnās uzsāk kampaņu “E-prasmes darbavietām” kopā ar Grieķijas prezidentūru ES Ministru padomē.

Šodien (6. maijā) izlaists jauns pētījums e-prasmes Eiropā: progresa mērīšana un virzība uz priekšu parāda tendenci uz augstāka līmeņa IKT prasmēm. Galvenais prognožu scenārijs liecina, ka līdz 2020. gadam IKT pārvaldības, arhitektūras un analīzes darbvietu skaits pieaug par 44%, salīdzinot ar 2011. gadu, un saistīto darbavietu skaits par 16%. Vidēja līmeņa tehniķu darbavietas turpinās pazust automatizācijas un produktivitātes pieauguma rezultātā. Līdz ar to pētījumā tiek apgalvots, ka ir attiecīgi jāpalielina darba tirgū pieejamo e-prasmju kvalitāte un atbilstība, jo īpaši tāpēc, ka augstskolu absolventu piedāvājums netiek turēts. Vairāk nekā 60% Eiropas vakanču digitālajā jomā ir Lielbritānijā, Vācijā, Itālijā un Francijā.

Rūpniecības un uzņēmējdarbības komisārs Mišels Barnjē sacīja: “Digitālās prasmes ir jaunā lasītprasme: tās ir būtiskas nodarbinātības nodrošināšanai. Mani uztrauc tas, ka e-prasmju trūkums var kavēt izaugsmi tehnoloģiju nozarē un līdz ar to arī Eiropas inovāciju un konkurētspēju. Šodienas lēmums sākt kampaņu e-prasmes darbavietām ir svarīgs solis, lai palīdzētu sagatavot jauniešus šodienas un rītdienas darbiem. "

Eiropas Komisijas viceprezidente Neelie Kroes sacīja: "Neskatoties uz krīzi, Eiropā pastāvīgi pieaug digitālo darba vietu skaits. Es priecājos, ka Grieķija pievienojas mūsu redzējumam piedāvāt visiem eiropiešiem nepieciešamās digitālās prasmes. Grieķijas koalīcija ir iedvesmojošs modelis citām valstīm, kurām vajadzētu arī virzīties uz priekšu ar savām koalīcijām. "

Eiropas komisārs Lāsls Andors sacīja: "Es atzinīgi vērtēju Grieķijas Nacionālās digitālās ekonomikas koalīcijas izveidi kā konkrētu piemēru tam, kā dalībvalstis un IKT nozare var sadarboties, lai maksimāli palielinātu nozares darba vietu radīšanas potenciālu. Mums jāturpina centieni lai nodrošinātu, ka IKT darba devēji var atrast jauniešus ar prasmēm, kuras viņi meklē. Ja IKT darba vietu trūkums ir aizpildīts, visi uzvar. "

Jaunā Grieķijas koalīcija

Grieķijas valdība un IKT nozare izveidos Grieķijas Nacionālo digitālās ekonomikas koalīciju, kas paredzēta jauniešiem un potenciālajiem uzņēmējiem. Saprašanās memorands tiks parakstīts e-prasmju darbs 2014. gada lielais notikums.

reklāma

Pēc tam Grieķija ir sestā ES valsts, kas oficiāli izveidojusi nacionālo koalīciju LatvijaLietuvaPolija, Rumānijā un Maltā. Citas nacionālās koalīcijas tiek veidotas Austrijā, Bulgārijā, Itālijā, Slovākijā un Spānijā.

Deviņi Grieķijas koalīcijas partneri (skatīt pilnu sarakstu pielikumā) apņemas nākamo 3 mēnešu laikā izstrādāt rīcības plānu un tuvākajā nākotnē iekļaut vairāk partneru (IKT uzņēmumi, universitātes, MVU asociācijas, valsts un privātas nodarbinātības aģentūras utt.) . Koalīcija balstās uz Grieķijā sievietes un meitenes kļūst digitālas iniciatīva, kas pulcēja 21 Grieķijas un citu Eiropas partneri (valdība, universitātes, uzņēmumi uc), lai uzlabotu sieviešu digitālās prasmes un viņu lomu tehnoloģiju nozarē.

Tagad vairāk nekā 50 partneri ES Lielajā koalīcijā digitālajām darbavietām

Šodien vēl trīs organizācijas pievienojas Grand Koalīcija Digital Jobs, apņemoties pieņemt darbā, apmācīt un palielināt izpratni par digitālajām prasmēm:

  • nededzināts ķieģelis Fonds pagarinās Adobe Youth Voices (AYV) programma nākamo 2 gadu laikā vismaz četrām jaunām valstīm Eiropā ar mērķi līdz 500. gada beigām sasniegt vismaz 22,500 pedagogus un 2015 XNUMX papildu studentus;
  • Altran Campus komanda gadā tiks pieņemti darbā 300 jauni absolventi ar inženiera grādu. Tas viņiem piedāvās arī IKT apmācību, izmantojot Altran akadēmijas programmas;
  • CSR Europe dubultos uzņēmējdarbības pārstāvju un izglītības dalībnieku iesaistīšanos, līdz 50,000. gadam sasniedzot vismaz 2020 5,000 skolotāju, izmantojot vairāk nekā XNUMX uzņēmumu tīklu visā Eiropā.

Atrodiet visas 50 līdz šim dotās ķīlas  - Komisija uzsāka programmu Grand Koalīcija Digital Jobs 2013. gada martā, lai novērstu gaidāmo līdz 900,000 2020 IKT profesionāļu trūkumu līdz XNUMX. gadam. Papildus Amsterdamas metropoles apgabalam un Basku zemei ​​Skotijā un Ziemeļīrijā jau ir izveidotas vēl divas vietējās / reģionālās koalīcijas.

Dalībvalstu iniciatīvas parāda atšķirīgu ainu

Dalībvalstis palielina centienus, kaut arī daudzām joprojām trūkst stratēģijas. No tiem visiem divpadsmit parāda 3 punktu indeksa skalā vērtību 5 vai lielāku. Aktīvākas valstis ir: Lielbritānija, Īrija, Beļģija, Vācija, Dānija, Francija, Malta, Nīderlande un Zviedrija. Valstīs, kurās ir ievērojama aktivitāte e-prasmju jomā, ir vislielākais IKT darbinieku īpatsvars viņu darbaspēkā, un tās ir augstākās pēc inovācijas un konkurētspējas rādītājiem.

Dalieties ar šo rakstu:

EU Reporter publicē rakstus no dažādiem ārējiem avotiem, kas pauž dažādus viedokļus. Šajos pantos paustās nostājas ne vienmēr atbilst EU Reporter nostājai.

trending